Executive Search & Personalgewinnung

Der richtige Mensch.
Am richtigen Platz.
Mit dem richtigen Auftrag.

Searchify unterstützt öffentliche und private Organisationen dabei, Führungskräfte und Spezialisten zu finden, die nicht nur zur Rolle passen, sondern ihren Auftrag verstehen und die Organisation voranbringen.

Laufende SucheFührungskräfte & Spezialisten
Strategie
Führung
Ergebnisse
Veränderung
SPassung
Executive SearchFührungskräfterekrutierungSpezialistenSecond Opinion
TopHuman GroupSearchify ist die spezialisierte Marke der Gruppe für Search und Personalgewinnung.
Erfahrung seit 2018TopHuman baut seit 2018 Erfahrung, Netzwerke und langfristige Kundenbeziehungen auf.
Büro in WarschauWir unterstützen Organisationen in Polen und in einem internationalen Geschäftsumfeld.
Führungskräfte & SpezialistenUnser Fokus liegt auf Rollen mit direktem Einfluss auf die Ergebnisse der Organisation.

01 / DER AUFTRAG

Wenn eine Anzeige
nicht ausreicht.

Die relevantesten Kandidaten suchen selten aktiv. Deshalb verbinden wir direkte Ansprache mit langjähriger Erfahrung in Führung, HR und Organisationsentwicklung.

Jede Suche beginnt bei der Organisation: ihrer Richtung, den kommenden Herausforderungen und den Ergebnissen, die die neue Person erreichen soll. Erst danach beginnt die Kandidatensuche.

Unser Team war selbst als Führungskräfte, HR-Leiter und operative Spezialisten tätig. Dadurch verstehen wir den Alltag des Auftraggebers ebenso wie die Verantwortung der Kandidaten — und führen von Beginn an relevante Gespräche.

Organisation zuerstDer reale Auftrag bestimmt das Anforderungsprofil.
Aktive SucheWir erreichen auch Menschen, die nicht aktiv suchen.
Klare EntscheidungenSie erhalten strukturierte und vergleichbare Grundlagen.

SEARCHIFY × TOPHUMAN GROUP

Spezialisierte Suche.
Breite Erfahrung im Hintergrund.

Searchify ist Teil der TopHuman Group und bündelt die Kompetenz der Gruppe in Executive Search sowie der Gewinnung von Führungskräften und Spezialisten.

Seit 2018 unterstützt TopHuman Kommunen, Regionen, Behörden und Unternehmen mit Personalgewinnung, Interimslösungen und Führungskräfteentwicklung. Searchify konzentriert diese Erfahrung auf Suche, Bewertung und langfristige Passung.

Auftraggeber erhalten Zugang zu einem etablierten Netzwerk und Erfahrung aus komplexen Organisationen — verbunden mit enger Zusammenarbeit und einem verantwortlichen Ansprechpartner im gesamten Prozess.

Operatives VerständnisEtablierte KandidatennetzwerkeEin AnsprechpartnerBegleitung nach der Besetzung

02 / LEISTUNGEN

Search mit
Präzision.

Von einer einzelnen Schlüsselposition bis zur langfristigen Partnerschaft.

01

Executive Search

Diskrete und aktive Suche nach Führungskräften, die den tatsächlichen Anforderungen entsprechen. Wir analysieren den Markt, sprechen persönlich an und erreichen auch Personen, die nicht aktiv suchen.

Mehr erfahren
02

Führungskräfterekrutierung

Ein durchgängiger Prozess von Organisations- und Rollenanalysen über Search und Interviews bis zu Referenzen und einer klaren Entscheidungsgrundlage. Wir bewerten Führung, Erfahrung und Ergebnisorientierung.

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03

Spezialistenrekrutierung

Gezielte Suche für Rollen, in denen Fachkompetenz knapp und Organisationsverständnis entscheidend ist. Wir passen die Suche an Branche, Auftrag und Umfeld an.

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04

Second Opinion

Eine unabhängige Bewertung finaler Kandidaten als Ergänzung Ihres eigenen Prozesses. Sie erhalten eine strukturierte Einschätzung von Kompetenz, Motivation, Führung und Passung.

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03 / DER PROZESS

Strukturiert.
Persönlich.
Bis zum Ziel.

Ein transparenter Prozess erleichtert beiden Seiten eine gute Entscheidung.

Sprechen Sie mit uns
  1. 01

    Verstehen

    Wir beginnen mit Zielen, Ausgangslage und Kultur. Gemeinsam bestimmen wir, was die Rolle erreichen soll und welche Anforderungen wirklich entscheidend sind.

  2. 02

    Analysieren

    Wir untersuchen Kandidatenmarkt, relevante Branchen und mögliche Suchwege. Die Arbeit erfolgt breit, systematisch und vertraulich.

  3. 03

    Erreichen

    Wir nehmen persönlich Kontakt auf, präsentieren die Aufgabe glaubwürdig und wecken das Interesse von Menschen, die selten auf klassische Anzeigen reagieren.

  4. 04

    Bewerten

    Wir führen kompetenzbasierte Gespräche und prüfen Erfahrung, Fähigkeit, Motivation und Passung. Referenzen und mögliche Tests werden auf den Auftrag abgestimmt.

  5. 05

    Begleiten

    Wir unterstützen Abschlussgespräche und Onboarding und begleiten den Start. Eine gute Besetzung muss auch nach dem ersten Arbeitstag tragen.

Menschen vor TitelnMenschen vor Titeln

DER MENSCH IM MITTELPUNKT

Kompetenz öffnet die Tür. Vertrauen, Motivation und der richtige Kontext entscheiden, was danach geschieht.

Als Teil der TopHuman Group begegnen wir Kunden und Kandidaten mit Neugier, Klarheit und Respekt dafür, dass ein Karriereschritt mehr als eine Position betrifft. Wir suchen eine Passung, die langfristig für Mensch, Führung und Organisation funktioniert.

04 / ÜBER UNS

Erfahrung, die den
Auftrag versteht.

Wir verfügen über langjährige Erfahrung in Führung, Entwicklung und Besetzung von Organisationen. So führen wir qualifizierte Gespräche mit Auftraggebern und Kandidaten — und verstehen, was jenseits von Titel und Lebenslauf erforderlich ist.

Searchify ist Teil der TopHuman Group. Gemeinsam verbinden wir spezialisierten Search mit Erfahrung in HR, Führung, Gesundheitswesen, Pflege und öffentlichem Sektor.

Patrik Prahl — Führungskraft & Senior Executive

Führungskraft & Senior Executive

Patrik Prahl

Patrik ist Gründer von TopHuman und verfügt über langjährige Erfahrung in öffentlichen und privaten Organisationen. Mit einem Hintergrund als Polizist, Manager und Führungskraft im Pflege- und Sozialbereich arbeitet er eng mit Kunden an Führung, Organisation und Ergebnissen.

Robert Melkersson — HR-Leiter & Senior HR Consultant

HR-Leiter & Senior HR Consultant

Robert Melkersson

Robert verfügt über langjährige Erfahrung in HR und Führung, unter anderem als HR-Leiter und Bereichsleiter. Seine Kompetenz umfasst Führungskräfteberatung, Arbeitsrecht, Personalgewinnung und Organisationsentwicklung und stärkt Anforderungsprofil, Bewertung und Dialog.

Towe Bildtgård — Recruiting: Pflege, Gesundheit & Medizin

Recruiting: Pflege, Gesundheit & Medizin

Towe Bildtgård

Towe verfügt über umfassende Erfahrung als Pflegefachkraft, MAS und Führungskraft im Gesundheitswesen. Sie verantwortet die Rekrutierung in Pflege und Gesundheit, wo ihr operatives Wissen eine fundierte Bewertung von Kompetenz und Auftrag ermöglicht.

05 / FÜR KANDIDATEN

Der nächste Schritt
muss nicht
öffentlich sein.

Viele Aufträge werden diskret behandelt. Erzählen Sie uns, was Sie interessiert, und wir melden uns, wenn der richtige Kontext entsteht — nicht nur eine offene Position. Kandidatenkontakte werden gemeinsam mit der TopHuman Group und stets persönlich betreut.

Interesse registrieren
Eine gute Rekrutierung beginnt mit einem ehrlichen Gespräch über Möglichkeiten und Erwartungen.

Searchify
Executive Search

06 / KARRIERE

Die nächste
Möglichkeit.

Sehen Sie aktuelle Vakanzen oder senden Sie Ihren Lebenslauf initiativ. Searchify ist Teil der TopHuman Group; Bewerbungen und Kandidatendaten werden gemeinsam in Cruitive verwaltet.

Kandidatenportal über Cruitive
01

Für Interessierte an einer bestimmten Rolle

Aktuelle Stellen

Sehen Sie offene Führungs-, Spezialisten- und Beratungsaufträge und bewerben Sie sich direkt.

Offene Stellen ansehen
02

Für Menschen, die Teil unseres Netzwerks werden möchten

Lebenslauf senden

Derzeit nichts Passendes? Senden Sie eine Initiativbewerbung, damit wir Sie bei einer geeigneten Aufgabe kontaktieren können.

Initiativ bewerben
Live aus Cruitive

Die Liste wird nach Veröffentlichung einer Stelle automatisch aktualisiert.

FührungskräfteSpezialistenInterimÖffentlicher & privater Sektor

07 / KONTAKT

Wen braucht Ihre
Organisation?

Beschreiben Sie kurz Ihren Bedarf. Ein erstes Gespräch ist unverbindlich und klärt häufig den nächsten Schritt. Über die TopHuman Group können wir Rekrutierung zudem im größeren Zusammenhang von Führung, Organisation und langfristiger Personalplanung betrachten.

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00-500 Warszawa · Polska

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Für Arbeitgeber

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